精英大学热门专业人力资源管理

发布时间：2018/10/12 浏览次数：1237次

课程详情

现代社会，人力资源管理的重要性日益可见。企业在人员管理、薪酬、劳动关系、培训和管理发展以及组织发展顾问的使用方面都需雇用具有专业技能的人员。

该课程旨在为学生提供对现代企业最重要的三个管理职能的深入了解：人事管理、产业关系和组织行为。它强调实践和概念技能，使学生能够在政府和私企部门的所有人力资源管理领域工作。

完成该课程后，毕业生应该能够通过员工规划、工作分析和设计、员工绩效评估和培训需求评估来为组织或企业创造更多的价值。

 

精英大学人力资源管理优势

隶属于HELP最大的学院

人力资源管理专业隶属于Help商业，经济和会计学院，该学院是一所综合性的商业和酒店及旅游管理学院，以其学术人员的素质，课程的深度，世界一流大学的认可，专业机构的认证而著称。它成立于1986年，是HELP最大的学院，拥有约2,500名本科生。

卓越的讲师

专业有经验丰富的教师队员，这些教师培养了大批优秀学生-来自昆士兰大学的76名奖学金获得者（2016年QS世界排名中排名第45位）。该专业40％的讲师在其专业领域拥有博士学位，大多数讲师在HELP大学拥有超过10年的教学经验，并拥有丰富的企业工作经验。

职业竞争力

课程强调通过团队项目、商业模拟、使用真实案例研究来提高解决问题的能力。通过学生活动，如参加各种地方和国际比赛和会议以及组织专业的社交活动来加强技能和能力。我们的许多毕业生因其高超的分析能力而被全球雇主所青睐。

实习和研究生培训

我们与许多领先的跨国公司有各种实习和研究生培训计划，包括 General Electric, Affin-Hwang Asset Management Bhd, KPMG, PWC, EY, Deloitte and BDO Binder. Hence, our graduates are preferred employees for top companies等。

通往国际大学的门户

HELP大学是学生通往国际大学的门户，学生可以将学分转移到澳大利亚和英国的许多顶尖大学，其中包括昆士兰大学，墨尔本大学，澳大利亚国立大学，新南威尔士大学，西澳大利亚大学，麦考瑞大学，昆士兰科技大学，卡迪夫大学，利物浦大学，西英格兰大学，埃塞克斯大学，班戈大学。此外，HELP大学是世界上唯一一所与昆士兰大学进行独家安排2 + 1学分转换的大学。

专业认可

马来西亚特许秘书和行政人员协会（MAICSA）向HELP大学人力资源管理课程的毕业生提供最高豁免。必须完成MAICSA国际资格认证计划（IQS）1和2，其中包括8个科目。

入学要求：

具有高中毕业证或同等资格

雅思5.5或参加国内语言强化培训

 

课程安排：31个科目，包括毕业项目；全学期14周，半学期7周，共3年。

开课日期：2018年：1月10日、2月28日（仅限第一年级)、5月23日、8月23日、10月3日（仅限第一年级)。

课程设置：

第一年

ACC101财务会计1

ACC103管理会计1

ECO101微观经济学原理

ECO102宏观经济学原理

ITC101商业信息技术

LAW101商法

MGT101管理原则

MKT101营销原理

QBM101商业统计

第二年和第三年

人力资源管理（14个强制性科目）

ECO201劳工经济学

FIN201商业金融

HRM201人力资源管理

HRM202人力资源开发

HRM301人力资源研究

HRM302管理职业健康与安全

HRM303管理战略人力资源

INR201工业关系

INR301比较劳资关系

LAW207就业法

MGT302变更管理

MGT303公司政策与战略

MGT305商业道德与社会责任

MGT400毕业设计

 

部分选修课

 

毕业项目：所有学生都必须在监督下完成相关领域的毕业设计。

大多数科目遵循以下评估模式：

持续评估 - 40％

期末考试 - 60％

总计 - 100％